Beruf oder Familie? - Beruf und Familie!
Beide Lebensbereiche nähern sich an, die Grenzen zwischen dienstlich und privat werden bezüglich Arbeitszeiten fließender. Wir wissen um den Wandel der gesellschaftlichen Wertebegriffe und die Herausforderungen der demografischen Entwicklung und begreifen diese als Chance. Die Gesundheit unserer Mitarbeiter und deren Sicherheit am Arbeitsplatz ist uns ein besonderes Anliegen.
Wir unterstützen unsere Mitarbeiter aktiv in ihren familiären und sozialen Belangen und wollen so eine kontinuierliche Verbesserung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie erreichen, sei es z.B. bei der Kinderbetreuung, sei es z.B. bei der Pflege von Angehörigen.
Die Familie gibt den Rückhalt im Beruf, der Beruf gibt Rückhalt in der Familie. Beruf und Familie ergänzen sich gegenseitig. Deshalb haben wir eine ganze Palette von familienbewussten Rahmenbedingungen geschaffen, die die Vereinbarkeit von Beruf und Familie erleichtern.
Buzil benötigt für seine erfolgreiche Weiterentwicklung innovative, kreative, flexible, motivierte und zuverlässige Mitarbeiter. Unsere familienorientierten Angebote fördern ein Klima, das Verlässlichkeit und Unterstützung in einem zukunftsorientierten Unternehmen vermittelt und den Rückhalt für ein beruflich und privat erfülltes Leben gibt.
Aktive Beteiligungen an Initiativen
Mit dem Unternehmensprogramm „Erfolgsfaktor Familie“ setzt sich das Bundesfamilienministerium zusammen mit den Spitzenverbänden der deutschen Wirtschaft (BDA, DIHK, ZDH) und dem DGB dafür ein, Familienfreund- lichkeit zu einem Markenzeichen der deutschen Wirtschaft zu machen.
Initiative des Bayerisches Staatsministerium für Arbeit und Soziales, Familie und Integration: Ziele sind die Karriereförderung von Frauen, die Gestaltung einer familienfreundlichen Unternehmenskultur sowie die Etablierung einer lebensphasenorientierten Personalpolitik. Bis April 2017 coachen und begleiten die IFGE Gesellschaft für Innovationsforschung und Beratung mbH sowie die pme Familienservice GmbH interessierte bayerische Unternehmen auf dem Weg in eine frauen- und familienfreundliche Zukunft.
Um die Vereinbarkeit von Familie und Beruf in Bayern weiter zu verbessern und Impulse in Unternehmenswelt und Gesellschaft zu setzen, haben sich die Bayerische Staatsregierung und die bayerische Wirtschaft zu einer schlagkräftigen Partnerschaft zusammengeschlos- sen: Die Servicestelle Familienpakt Bayern übernimmt seitdem ihre Aufgabe als zentrale Anlaufstelle, Lotse und Erstberater zum Thema Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Buzil wurde im Mai 2016 als 100. offizielles Mitglied im Familienpakt Bayern begrüßt. www.familienpakt-bayern.de